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广汽集团60后高管换班董事会旗下公司调整在即

多年未曾新进董事成员的广汽集团董事会在2月初正式启动了补选提名程序，打破了过去几年间广汽集团董事只出不进的局面。两年前启动的广汽集团副总级高管调整，在羊年春节前夕终于续上尾声，姚一鸣、冯兴亚、陈茂善... (0) (0)

富士康年会发了1.19亿元单人最高340万元

富士康母公司鸿海集团昨日结束连续四天的年终展望大会，董事长郭台铭再度重申十年10兆元新台币（约合人民币1.98万亿元）的营业目标，并发出总值6亿元新台币（约合人民币1.19亿元）的奖金供员工抽奖，最大现金奖个... (0) (0)

社保缴费比例将小幅下调企业缴30%远超警戒线

人社部新闻发言人李忠在1月下旬曾对外表示，我国社保缴费率将会适时下调。从接近人社部的一位专家处获得的分析是，目前社保缴费主要是企业承担部分偏高，5种保险缴费合计高达30%，预计下一步将会降低企业承担的社... (0) (0)

职场英语：面试中不可不知的HR十大经典理论

2015-02-12 09:28

实践离不开理论的支持，经典的理论更是经过了时间的检验。学习和掌握经典理论可以指导我们的工作和生活。下面给大家列出了面试中不可不知的HR十大经典理论，细细琢磨，你一定会受益匪浅的。

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裁员和减薪谁是温柔一刀

　　随着油价、原材料、汇率的上涨，利润越来越多地被吞噬，竞争加剧，企业高管们一直在考虑如何降低不断攀升的成本，其中包括人力资源成本。削减人力资源成本的方式似乎只有两个，要么减薪，要么裁员。也许这两... (0) (0)

最常见的和最离谱的求职面试错误

　　面试时要求喝一口招聘经理的咖啡是最不明智的举动，尤其在你想要这份工作的情况下。如坐针毡时脱下鞋子，或者问面试官再说一下这公司叫啥来着?这种举动绝不会让你得到工作机会，不过它们倒可以登上我们的榜单... (0) (0)

职业机会：不要与面试官套近乎

　　为什么有些人找工作好难，有些大学生是庸庸碌碌混过来的，三四年完了就拿了一纸文凭。虽然是这样，但我不甘心要平庸一辈子。面试的时候，HR让介绍自己，真不知道该怎么说，作为一个从小到大平凡过的人，没有... (0) (0)

特斯拉中国上月仅售120台，第三任中国高管..

2015-02-12 08:51

特斯拉创始人兼CEO伊隆·马斯克准备解雇海外高管，原因是特斯拉在中国的销售情况黯淡，给马斯克雄心勃勃的全球扩张计划蒙上阴影。

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数据化人力资源管理应该是什么？

穆胜 2015-02-12 08:37

佛教里讲发心，就是你的出发点，发心若正，就可能有福报。在创业上，好像是这个道理。有的创业者一来就想如何赚钱，那肯定会被功利主义的导向带偏，相反，大多数成功的创业者首先考虑的都是如何能够为用户创造价...

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年底了，留住金牌员工，用好这9个方法即可！

一年的尾声降至，很多企业在发完年终奖后会发现，人才流失率也开始提高了。根据调查，顶尖人才离职的最主要原因包括：对薪资报酬不满意、觉得未受肯定、缺乏成长的机会，以及公司管理太差等。掌握这些可能因素后，雇主和主管就要开始寻找各种能够激励人才留下的方法。 (0) (0)

韩国职场压力大过半学生倾向海外谋生

韩国现代调查研究所９日公布的一项调查结果显示，超过半数韩国大学生想出国找工作。调查认为，这反映韩国就业市场和职场压力令大学生感到悲观。现代调查研究所调查１３２所高等院校的２３６１名学生，发现考虑到... (0) (0)

西班牙将向雇佣失业人员的自主创业者提供补贴

据西班牙《五日报》2月5日报道，西班牙马德里自治区主席冈萨雷斯表示，自2015年起，马德里自治区自主创业者雇佣人员可享受政府补贴。这将为其扩大经营增长业绩起到积极作用。具体来看，雇佣一名合同期至少为6个月... (0) (0)

调查称62.1%基层公务员认为自己属低收入群体

国考降温、涨工资、养老金并轨、职务职级并行……随着改革的推进，公务员一次又一次被推到了风口浪尖。这边厢，有网友发帖说公务员福利高工作清闲，是超国民待遇群体；那边厢，有公务员忍不住网上晒工资单以证清... (0) (0)

人资 | 一个HR的真实求职面试经历，发人深思

我原来在国内一家知名的高科技上市集团担任上海公司的人事经理(HP)，公司的人力资源管理体系比较完善，这些年来自己也学了不少东西，积累了不少经验。但是因为公司的机构、人事变动等原因，我决定辞去原来的工作... (0) (0)

优秀HR的5“力”

HR策略【优秀HR的5力】1）运营力。能切实帮助企业发展，企业成长需要人的支持；2）影响力。HR不直接创造价值，但HR是企业最重要的价值创造的中间机构；3）突破力。HR没有直接策划市场，他们在策划市场中的人；4）... (0) (0)

HR，工作中你一定要注意这几点……

原则是一个HR在工作中说话、办事所依据的准则。我能想到的有以下几点，不对的地方请批评指正：1、尝试试一试有机会弥补，不试一试你怎么知道不行呢？这就像科研一样，要做N多的实验才也许会发现目标所在；HR工作... (0) (0)

HR最喜欢这样的简历

2015-02-11 08:52

简历是求职者常用的一个工具。在求职的过程中，简历往往起到了是获得面试机会的重要工具。下面从HR的角度谈谈如何写简历，希望对求职者有所参考。

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多省制定职工福利标准上海人均不得超400元

去年7月，全国总工会下发了《关于加强基层工会经费收支管理的通知》。通知规定，基层工会逢年过节可以向全体员工发放少量节日慰问品。关于少量的标准，去年12月份下发的补充通知中明确，由省级工会根据当地的实际... (0) (0)

HR须知：思考要深入表达要浅出

作家、科学家尚且如此，更遑论以人为对象的HR了。HR当然更需要深得软（思想观念）营销之精髓：思考要深入，表达要浅出。 (0) (0)

“空降”外企高管当心三个“授权陷阱”

2015-02-11 08:44

民企空降外企高管可能出现一下这三个“授权陷阱”，一定要注意。

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数据化人力资源管理应该是什么？

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盛会已毕余热犹存—

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